2026年5月31日，暨南大学管理学院博士生导师、企业管理系王霄教授携海外博士精英团队莅临安婕妤，开展深度研学调研与专题授课研讨，安婕妤总经理周若文携高管团队热情接待。博士团队依托前沿管理学理论、全域供应链思维与全球化视野，深度拆解美妆行业创新逻辑与出海痛点，帮助高效破除出海壁垒。

暨南大学底蕴深厚、享誉海内外；是国家“双一流”和“211工程”重点综合性大学，是中国历史最悠久的大学之一，素有“华侨最高学府”之称。恪守“忠信笃敬”之校训，注重以中华优秀传统文化培养造就人才。学校积极贯彻“面向海外，面向港澳台”的办学方针，百年育人，培养了来自世界五大洲多个国家和港澳台地区的各类人才，将优秀的中华文化传播到五洲四海；铸就“有海水的地方，就有暨南人”的传世佳话，国际化科研育人实力位居国内高校前列。

此次到访的暨南大学海外博士团队，是历经层层严格遴选、系统学术淬炼的学界精英；他们都是知名企业老板以及企业二代接班人，兼具海外顶尖学术履历与一线市场操盘经验，坐拥前沿学识与实业资源，深谙市场规律；他们依托国际视野、严谨学风、深厚理论素养，成为连接中外管理思想、推动产学研深度融合的中坚力量。

本次研讨会上，博士团队围绕价值链、供应链、品牌出海、管理创新等核心课题倾囊相授，以高规格、高标准、高格局的学术分享，让学术理论精准赋能企业高质量发展。针对行业长效发展，重点解读产品创新二元性理论，提出“生产一代、研发一代、预研一代”的平衡发展模式；并聚焦国货出海核心赛道，博士团队精准剖析跨境跨文化审美、肤质、法规等壁垒及市场差异难题，创新解读“身份套利”核心理论，依托强制、规范、认知三大合法性体系，为安婕妤稳健远航提供科学指引。

身份套利理论是指：本土供应商无法满足消费者需求时，跨境企业进入东道国市场，利用自身“外来 / 跨境 / 国际企业”的身份差异、来源国身份光环，抓住本土供应商长期存在、未被满足的消费痛点，把来源国劣势转化为来源国优势，获得差异化竞争溢价、市场进入红利的跨市场竞争策略。其本质是利用国别身份差异、信息不对称，换取市场机会与竞争优势。

智识赋能实业，创新驱动远航。本次暨南大学顶尖博士团队的专项赋能，为安婕妤高质量、全球化发展注入强劲学术动能。安婕妤将以此次交流为新起点，坚守知行合一，把顶尖学术智慧转化为企业发展动能；深耕产品创新，以中华文化赋能品牌出海，强化供应链韧性，以更高格局、更强实力迈向全球市场，助力中国美业绽放世界光彩。